วันที่ 4–5 มีนาคม 2569 นายวิทยา กวีวิทยาภรณ์ นักประชาสัมพันธ์ชำนาญการ รักษาการในตำแหน่งผู้อำนวยการกองประชาสสัมพันธ์ เข้าร่วมการประชุมและทำ Workshop ในโครงการประชุมเชิงปฏฺิบัติการ ทบทวนแผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 ณ ห้องศรีภูมิ โรงแรมอโมร่า ท่าแพ จังหวัดเชียงใหม่ สำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา เพื่อหารือแนวทางการดำเนินงานและขับเคลื่อนภารกิจสำคัญของหน่วยงานภายใต้สำนักงานอธิการบดี ให้เป็นไปในทิศทางเดียวกันอย่างมีประสิทธิภาพ
โดยในพิธีเปิดโครงการได้รับเกียรติจาก ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ศิรประภา ชัยเนตร ผู้อำนวยการสำนักงานอธิการบดี เป็นประธานกล่าวเปิดโครงการ พร้อมมอบนโยบายและแนวทางการดำเนินงานที่สอดคล้องกับยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัย และได้รับเกียรติจาก ผู้ช่วยศาสตราจารย์ศุภชัย อัครนรากูล ผู้ช่วยอธิการบดี เป็นวิทยากรบรรยายให้ความรู้และแลกเปลี่ยนประสบการณ์ด้านการบริหารจัดการองค์กร การประชุมครั้งนี้มุ่งเน้นการบูรณาการความร่วมมือระหว่างหน่วยงานภายในสำนักงานอธิการบดี เพื่อยกระดับระบบบริหารจัดการให้มีความคล่องตัว โปร่งใส และตอบสนองต่อพันธกิจของมหาวิทยาลัย โดยเฉพาะด้านการพัฒนาระบบบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพและทันสมัย และสะท้อนถึงวัฒนธรรมองค์กรสำนักงานอธิการบดี ที่ให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วม การแลกเปลี่ยนเรียนรู้ และการพัฒนางานอย่างต่อเนื่อง
จากเนื้อหากิจกรรม โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการทบทวนแผนปฏิบัติราชการ ของสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลล้านนา สามารถเชื่อมโยงกับ เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) ขององค์การสหประชาชาติ ได้หลายเป้าหมาย โดยเฉพาะด้านการบริหารจัดการองค์กร การพัฒนาศักยภาพบุคลากร และความร่วมมือภายในองค์กร ดังนี้
เกี่ยวข้องกับการ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ การบรรยาย และการพัฒนาศักยภาพบุคลากร ผ่านการประชุมเชิงปฏิบัติการ (Workshop) ซึ่งเป็นกระบวนการเรียนรู้ตลอดชีวิต (Lifelong Learning) และการพัฒนาความรู้ด้านการบริหารจัดการองค์กรของบุคลากรในมหาวิทยาลัย
กิจกรรมนี้เน้นการ พัฒนาระบบบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพ โปร่งใส และตรวจสอบได้ รวมถึงการกำหนดทิศทางการดำเนินงานร่วมกัน ซึ่งสอดคล้องกับการสร้าง สถาบันที่มีธรรมาภิบาลและการบริหารที่มีประสิทธิภาพ
การประชุมครั้งนี้มีเป้าหมายในการ บูรณาการความร่วมมือระหว่างหน่วยงานภายในสำนักงานอธิการบดี เพื่อขับเคลื่อนภารกิจของมหาวิทยาลัยให้ไปในทิศทางเดียวกัน ซึ่งสะท้อนถึงการสร้างเครือข่ายความร่วมมือเพื่อการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืน